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Zeitplan zur Umsetzung von HRS4R - IPF

Aktueller Stand

2019 - 2020

Am IPF konnten bereits erste Maßnahmen, wie z. B. Richtlinie zum Rekrutierungsverfahren nach OTM-R erfolgreich umgesetzt werden.

Die Richtlinie kann hier eingesehen werden.

Derzeit erarbeitet die Arbeitsgruppe des HRS4R eine Betriebsvereinbarung für die Verfahrensweise zur Durchführung von jährlichen Mitarbeitergesprächen am IPF. Eine Einführung ist zeitnah geplant.